Nunca sabremos a ciencia cierta si el líder nace o se hace. Hay gente que nace con verdaderas capacitaciones para inspirar a otros…. y en cambio otros como yo mismo, hemos tenido que practicar mucho, aprender de nuestros errores, y sobre todo, ser muy curiosos para que cada día podamos ser un poco más excelentes en nuestra carrera de liderazgo personal. ¿necesitas inspiración para ser un líder excelente? Pues descubre estas 10 frases de liderazgo que te ayudarán a ser un mejor inspirador.
- «La verdadera medida de un líder no se refleja en su título, sino en su capacidad para influir y motivar a otros». – John C. Maxwell . Hace relativamente poco estuve en las oficinas de un cliente donde seguían poniendo el título que ostentaban bajo el nombre de la persona en cada una de las puertas de sus despachos. ¿es realmente necesario y sobre todo qué aporta? Esta frase inspiradora de liderazgo subraya la importancia de la influencia y la motivación como atributos clave de un líder. Un líder empresarial efectivo no se limita a ejercer autoridad, sino que inspira a su equipo a seguirlo voluntariamente. Es más, en pleno siglo XXI lo que se lleva es el líder que no parece un jefe, sino un líder.
- «El liderazgo es la capacidad de transformar la visión en realidad». – Warren Bennis. No hay empresa ni marca sin propósito. Pero lo importante es saber cómo llegar a ese propósito , donde debemos poner nuestro foco. Esta frase nos recuerda que el liderazgo no solo se trata de tener una visión, sino de llevar a cabo acciones concretas para hacer que esa visión se convierta en una realidad tangible en el mundo empresarial.
- «No puedo cambiar la dirección del viento, pero puedo ajustar mis velas para llegar siempre a mi destino». – Jimmy Dean . Es imposible controlar todo. De hecho, hay muchas cosas , eventos y personas que no podremos cambiar. Esta cita de inspiración nos enseña que, aunque no podamos controlar todas las circunstancias, como líderes podemos adaptarnos y tomar decisiones estratégicas para alcanzar nuestros objetivos empresariales. Y lo importante sin duda tiene que ver con la gestión del cambio.
- «El liderazgo es el arte de dar a la gente una plataforma para expresar lo que saben que deben expresar». – Vanna Bonta. No todo puede hacerse en silencio. Debemos escuchar aportaciones de toda la cadena de valor de nuestro producto o servicio. Y con escucha nos referimos a la escucha activa. Vanna Bonta resalta la importancia de fomentar un ambiente donde los miembros del equipo se sientan cómodos compartiendo sus ideas y preocupaciones. Esto promueve la creatividad y la gestión de conflictos actuales o futuros dentro de la empresa.
- «Tu tiempo es limitado, así que no lo malgastes viviendo la vida de otra persona». – Steve Jobs. Cuanto tiempo perdemos envidiando la vida de otros, queriendo adquirir una personalidad que no es la nuestra. Steve Jobs nos recuerda la importancia de ser auténticos como líderes. En lugar de tratar de emular a otros líderes, debemos aprovechar nuestras fortalezas únicas y liderar de una manera que refleje nuestra propia visión y valores. Serás mucho más feliz el día que comiences a ser tu.
- «El éxito no es definitivo, el fracaso no es fatal: lo que cuenta es el coraje para continuar». – Winston Churchill. Actitud , actitud y actitud. Mucho más que la aptitud. Esta cita de Winston Churchill hace foco en la resiliencia y la perseverancia como cualidades esenciales para el liderazgo empresarial. Los líderes exitosos superan los obstáculos aprendiendo cada día, y continúan avanzando hacia sus metas.
- «Un líder es alguien que conoce el camino, camina el camino y muestra el camino». – John C. Maxwell. De nada sirve ir en solitario. Es probable que te quedes sólo y jamás llegues a la meta deseada. John C. Maxwell destaca que los líderes deben ser ejemplos a seguir. No solo deben conocer la dirección correcta, sino que también deben estar dispuestos a recorrer ese camino junto con su equipo. Y decir sin miedo en qué son buenos y en qué no, para complementarse al máximo.
- «La mayor recompensa por hacer algo es tener la oportunidad de hacer más». – Jonas Salk. La venta no acaba con la venta. El éxito no acaba con el éxito. Siempre hay un camino de excelencia que seguir y debemos hacerlo en equipo. Jonas Salk nos recuerda que el liderazgo empresarial no se trata solo de lograr metas personales, sino de crear oportunidades para el crecimiento y el desarrollo continuo de todos los miembros del equipo.
- «La calidad de un líder se refleja en el estándar que establece para sí mismo». – Ray Kroc. Todo en la vida es cuestión de expectativas. Y queremos desear ser mejores, esforzarnos en ello cada día. Ray Kroc subraya la importancia de que los líderes establezcan estándares elevados para sí mismos en términos de ética, responsabilidad y excelencia. Estos estándares inspiran a otros a seguir su ejemplo. Uno debe crecer, pero también debe permitir crecer a los que deciden acompañarle en el camino.
- «El liderazgo no es ser el mejor. Es hacer que todos sean lo mejor que pueden ser». – Anónimo: Esta cita anónima resalta que el liderazgo eficaz no se trata de destacar individualmente, sino de empoderar y elevar a todo el equipo. El verdadero éxito del líder se mide por el éxito de su equipo. Hay que eliminar muchos egos y permitir que otros saquen lo mejor de si mismos, que sean capaces también de ejercer su propio liderazgo.
A veces requerimos de una cierta inspiración para ser mejores líderes. Otras veces incluso necesitamos ayuda para que alguien nos acompañe a la hora de tomar una decisión difícil. Quizás es tu caso. Si necesitas compartir tus creencias con alguien que te ayude a tomar decisiones quizás el coaching empresarial puede ayudarte. ¡estaré encantado de escucharte!